朋友老蔡入职公司时间最长，资历最老，可是每次晋升都轮不到他。前不久，老蔡和我分享了刚发生的一件事情。临近年底，老板又在准备来年的规划，叫了老蔡和另外两个员工一起汇报今年的销售情况。

小龙是新员工，抢先发言，事先准备好了讲稿，汇报的时候就开始对着文档开始念。汇报完后，老板只是微微一笑，就让小龙回到位子上，听听其他同事怎么讲。

轮到老蔡了，老蔡以一种老江湖的姿态，把做好了的表格和图表给老板看，

老板显得很满意，老蔡也自觉很满意。无论老板问到几月份和哪个产品线卖的最好，老蔡只需翻一翻表格，很快就找到了数据。老板满意地点点头，老蔡也颇觉骄傲。

最后，去年刚晋升的桂大开始汇报，他给老板展示了一张图，

全体人顿时觉得眼前一亮，这张表不仅能一眼看到每个月哪个产品线销量最好，还能看到完成率和全年趋势图。清晰明了，简单易懂。

桂大说这还是一张会动的图表，可以自由切换查看其他月份的数据，

当场，老蔡就服了，立时明白为什么明明觉得自己表现得很优秀，可老板总认为别人比自己强。其实，真的不是老板偏心，是别人的确就比你想的更优秀。

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作者：影

编辑：种子

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